pearl se activó demasiado pronto. Esto suele ser un indicador de que algún código del plugin o tema se ejecuta demasiado pronto. Las traducciones deberían cargarse en la acción init o más tarde. Por favor, ve depuración en WordPress para más información. (Este mensaje fue añadido en la versión 6.7.0). in /homepages/12/d722919044/htdocs/clickandbuilds/NuevaWebACADE/wp-includes/functions.php on line 6131js_composer se activó demasiado pronto. Esto suele ser un indicador de que algún código del plugin o tema se ejecuta demasiado pronto. Las traducciones deberían cargarse en la acción init o más tarde. Por favor, ve depuración en WordPress para más información. (Este mensaje fue añadido en la versión 6.7.0). in /homepages/12/d722919044/htdocs/clickandbuilds/NuevaWebACADE/wp-includes/functions.php on line 6131En la mañana del jueves 19 de junio, las organizaciones patronales ACADE, CECE y UNI-ONLINE, junto con las organizaciones sindicales UGT Servicios Públicos, USO, FECCOO y FSIE, alcanzaron un acuerdo para la firma del IX Convenio Colectivo Nacional de Universidades Privadas, Centros Universitarios Privados y Centros de Formación de Postgraduados.
La firma oficial del texto tendrá lugar el próximo 30 de junio, y se remitirá copia del documento firmado una vez se formalice. El convenio será de obligado cumplimiento a partir de su publicación en el BOE.
Este nuevo convenio ha sido concebido como un acuerdo de transición, motivado por el contexto de incertidumbre que genera el Proyecto de Real Decreto por el que se modifican el Real Decreto 640/2021, de 27 de julio, y otras normas de igual rango, que afectan a la creación, reconocimiento y acreditación institucional de universidades y centros universitarios.
Principales puntos del acuerdo:
Una vez se conozca el contenido definitivo del nuevo Real Decreto y se analice su impacto real en las empresas del sector, se podría negociar un nuevo convenio atendiendo a las necesidades del as preseas del sector.
Este acuerdo de transición representa un paso necesario para dar estabilidad jurídica y laboral al sector mientras se clarifican los cambios normativos en el marco universitario privado.
]]>
La Mesa acuerda que la presidencia de la Comisión Negociadora recaiga en ACADE y la secretaría en USO. La reunión se celebró en la sede de ACADE con asistencia virtual de algunos de sus miembros.
]]>
Enseñanza no reglada
Además, ACADE–FECEI volverá a reunirse el 22 de marzo en la mesa negociadora del VIII Convenio colectivo de enseñanza y formación no reglada, que acordará también las tablas salariales para los años 2014 a 2017. Junto con ACADE-FECEI, forman parte de la negociación las patronales CECE, ANCED y CECAP, y los sindicatos FETE-UGT, CC.OO y CIG. Esta mesa se constituyó el 14 de julio.
]]>Junto con ACADE, componen la mesa negociadora del convenio de educación infantil las patronales Cece, Cecei, EyG, y FCIC, y las organizaciones sindicales CC.OO, FeSP-UGT, FEUSO, FSIE, CIG.
En la mesa de colegios y formación profesional están presentes las mismas organizaciones sindicales, mientras que la representatividad empresarial la tienen ACADE y CECE.
]]>
Enseñanzas especializadas
ACADE firmó también las tablas salariales para los años 2014, 2015 y 2016 correspondientes al VI convenio colectivo para los centros de enseñanzas de peluquería y estética, de enseñanzas musicales y de artes aplicadas y oficios artísticos. El acuerdo alcanzado supone el mantenimiento salarial para el año 2014, y los incrementos del 0,5% para el ejercicio de 2015, y del 1% en 2016. Las empresas dispondrán de plazo hasta el 31 de diciembre de este año para regularizar su revisión salarial.
El acuerdo fue suscrito el 12 de septiembre, y junto con ACADE, también firmaron las tablas, la patronal CECE, y las organizaciones sindicales CC.OO., FETE-UGT, FEUSO, y CIG.
]]>